Loe ametlikku kirjeldust

Koolitus SANROMAN võttis 25 aastat, et anda raha üksikisikutele ja koolituse kaudu. Pakume ülemaailmseid lahendusi probleemidele meie klientide kaudu teenuseid, mis on pühendunud innovatsiooni ja kvaliteeti.

Kaks funktsioone defineerida meid ekspertide koolitus: Meie hariduslik mudel ja meie ärimudel, väga keskendunud klientide vajadustele.

Pakume klassiruumis uuringud, segatud või kombineeritud õppe ja e-õpet webinars, virtuaalne campus, mobiilse õppe ja virtuaalse klassi. Rohkem kui 600 koolitusprogramme, 25000 tudengit läbi minema meie virtuaalne ja füüsiline klassiruumid, levis üle kogu maa ja Ladina-Ameerikas. Umbes 20% noortest, et meil on tööturule tulekut tänu meie õpetamise mudel ja töö meie tööturuamet.

Samuti arendada nõustamisteenused avaliku ja erasektori ning spetsialiseerunud paljudes valdkondades, mille hulgas haridus ja tööhõive, sotsiaalse teadus, organisatsiooni täiustamise, uued tehnoloogiad, infosüsteemide või süsteemide kvaliteedi juhtimist ja keskkond .

In SANROMAN oleme võtnud kohustuse parandada tööhõivet, oskusi ja tööalast tööotsijat, eriti noored, kellel on raskusi oma esimest töökohta. Nii 2012. aasta aprillis, on majanduslangust ja tööjõu raskusi, me muutume töölerakendamise SANROMAN lubatud tasemest, nii klassiruumis ja online.

See üksus loodi eesmärgiga lihtsustada kuidas tööotsimine nii palju võimalikke kandidaate. Seas meie teenuste Tööhõiveamet, neid hinnata kutseprofiile ja juhend kandidaatide tööotsimise läbi personaalse teeninduse.

Meie rahvusvaheline projekte arendatakse erinevates Ladina-Ameerika, ja on hõlmavat lähenemisviisi, mis hõlmab kolme valdkonda kaaluda: väärtus ettevõtlust, haridust ja rahvusvahelist koostööd arengut.

Meie Kultuur personalikulud ...

See on eeldada kohustust, et kõik meie töötajad saaksid kasvada ja areneda SANROMAN, omandades iga päev uusi kogemusi ja teadmisi, parandada väljaõpet ja pidevat täiustamist.

Meie Cycle of Human Resources ...

Võimsus juhtimisel aluseks meie firma kultuurist; juhtimine põhineb näiteks lähedust ja pidevat tagasisidet.

MISSIOON

Me luua teenuste ja väljaõpe ja nõustamine lahendusi, mis vastavad tegelikele vajadustele organisatsioonide, klientide ja kasutajad.

VISION

Nagu juhtiv turul olla strateegiline partner kliendi organisatsioonide juhtimisel oma annet.

VÄÄRTUSED

Meie eesmärk on, et töötajad jagada aru ja elame väärtuste töökohal. Väärtused on integreeritud meie keskkonna ja seadmete kaudu menettelysääntömme, sisekommunikatsiooni ja koolitus / kohtumisi.

Kvaliteet: tõhusus, tulemuslikkus ja tipptasemel jõudlust ja tulemusi. On panuse ja väärtuse loomine sisemiste ja väliste klientidega. Innovatsioon: Tulles ideid ja teadmisi toodete, protsesside ja teenuste või uusi mudeleid. Uurida ja luua ideid edu. Pühendumine ületama sätteid oma funktsioone, parandab pidevalt ja üha suuremat võimet edendada eesmärke. Entusiasm: Tee põnev igasugune tegevus te teete, seda kirega tootlikumaks. Trust: Alusel suhteid partneritega, mootor, mis saavutab eesmärke.

Programs taught in:
Spanish (Spain)

See ülikool pakub ka: